SGK'den tutanaklara delil sayma düzenlemesi

Sosyal Güvenlik Kurumu (SGK), kayıt dışı istihdamla mücadele kapsamında yeni bir genelge yayımlayarak resmi tutanakların hizmete dönüştürülme sürecini yeniden tanımladı. Düzenleme ile kamu görevlilerince düzenlenen belgelerin fiili çalışma günlerinin tespitinde esas alınması ve denetim süreçlerinin standartlaştırılması hedefleniyor.

Türkiye Gazetesi yazarı İsa Karakaş'ın aktardığı bilgilere göre, kolluk kuvvetleri, zabıta, doktor, veteriner veya mühendis gibi kamu görevlilerinin tanzim ettiği resmi kayıtlar, kişinin fiilen çalıştığına işaret ediyorsa işlemler derhal başlatılacak. Tutanak tarihi referans alınarak ilgili çalışan için en az 1 günlük hizmet kazandırılacak.

Trafik polisleri ve jandarma ekiplerince kişilere yüz yüze düzenlenen trafik ceza tutanakları da veri kaynağı olarak kullanılacak. Bu belgeler ilk olarak SGK Kayıt Dışı İstihdamla Mücadele (KADİM) servisleri tarafından incelenecek. Aynı iş yerinde sigortalı çalıştığı belirlenenler ayrıştırıldıktan sonra kalan dosyalar Sosyal Güvenlik Denetmenleri Servisine yönlendirilecek.

Birden fazla resmi tespitin olduğu durumlarda hizmet kazandırma süreci belirli basamaklara göre işleyecek. Çalışanın aynı iş yerinde görev yaptığına dair ilk resmi belge işe giriş tarihi sayılacak. Aynı ayda veya takip eden aylarda tespit edilen her bir gün için 1 gün prim hizmeti verilecek. Bu çalışmalar mevzuat gereği kısmi süreli çalışma (part-time) statüsünde değerlendirilecek.

Aralarında tespit bulunmayan aylar olması halinde ise takip eden aydaki ilk tespit yeni bir işe giriş işlemi olarak kabul edilecek. Önceki çalışma dönemi ise hizmet verilen son gün itibarıyla işten ayrılış olarak kapatılacak.

TürkAta Haber Ajansı
Vatan Haber